公司不缴纳员工社保是否构成偷税？
杭州市临安区律师网
2025-04-13
公司不缴纳员工社保不构成偷税，但违反劳动合同法。依据《劳动合同法》，企业需履行缴纳社保义务，否则员工可向劳动监察投诉。长期不缴可能导致员工权益受损，企业面临法律处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不缴社保，员工应行动。操作如下：1.收集证据，如工资单、合同等；2.向社保中心举报，要求企业补缴；3.如无果，再向劳动监察部门投诉，寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不缴社保，常见处理方式是举报或投诉。员工应向社保中心或劳动监察部门反映，根据具体情况选择最佳途径，以确保问题得到及时解决。
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